HR & General Affairs (HRGA) Officer
Apakah Anda seorang profesional sumber daya manusia yang mencari tantangan baru di industri konstruksi yang sedang berkembang pesat? Prefab Modular Construction Indonesia mengundang Anda untuk bergabung sebagai HR & General Affairs (HRGA) Officer di kantor kami di Tangerang. Di sini, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia dan urusan umum perusahaan. Anda akan bekerja dalam tim yang solid dan dinamis, menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak terbaru untuk memastikan operasional perusahaan berjalan dengan lancar.
Prefab Modular Construction Indonesia adalah perusahaan yang berfokus pada konstruksi modular, menawarkan solusi inovatif untuk proyek-proyek konstruksi di seluruh Indonesia. Dengan pengalaman bertahun-tahun dalam industri ini, kami telah membangun reputasi yang kuat sebagai mitra yang andal dan inovatif. Bergabunglah dengan kami dan jadilah bagian dari tim yang sedang mengubah cara kita membangun masa depan.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan baru, termasuk membuat job description, mengirimkan lowongan kerja, dan melakukan wawancara.
- Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan sumber daya manusia yang sesuai dengan standar industri.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.
- Mengelola proses pengembangan karyawan, termasuk pelatihan dan evaluasi kinerja.
- Mengelola urusan administratif dan operasional kantor, termasuk pengelolaan dokumen, komunikasi internal, dan pemeliharaan fasilitas kantor.
- Mengelola keuangan umum kantor, termasuk pengelolaan anggaran, pembayaran, dan laporan keuangan.
- Membantu dalam pengelolaan hubungan dengan pemasok dan mitra bisnis.
- Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada manajemen dalam hal sumber daya manusia dan urusan umum.
๐ Kualifikasi & Syarat
- S1/S2 dalam bidang Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
- Minimal 3 tahun pengalaman dalam bidang HR & General Affairs di perusahaan konstruksi atau perusahaan besar lainnya.
- Memiliki sertifikasi dalam bidang Sumber Daya Manusia atau sertifikasi terkait (misalnya, SHRM-CP, CHRP, atau sertifikasi HR dari institusi terkemuka).
- Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak HR seperti BambooHR, Workday, atau SAP SuccessFactors.
- Pengalaman dalam pengelolaan keuangan umum dan operasional kantor.
- Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
- Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
- Kemampuan kerja tim dan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang