Deputy Instruktur
Cemerlang Frozen ยท ๐ Pandeglang, Banten ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 โ Rp 4.000.000 per month
Cemerlang Frozen, sebuah perusahaan yang berfokus pada produksi frozen food, sedang mencari seorang Deputy Instruktur yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini sangat penting dalam membantu instruktur utama dalam mengelola dan mengajar pelatihan karyawan kami. Anda akan menjadi bagian dari tim yang bertanggung jawab dalam meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami, sehingga mereka dapat berkontribusi secara optimal dalam mencapai tujuan perusahaan.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Membantu instruktur utama dalam merancang dan mengembangkan program pelatihan.,Mengajar dan memberikan bimbingan kepada karyawan tentang prosedur, standar, dan praktik terbaik di area kerja mereka.,Melakukan evaluasi dan penilaian kinerja karyawan secara berkala.,Mengkoordinasikan jadwal pelatihan dan memastikan bahwa semua karyawan mendapatkan pelatihan yang diperlukan.,Membantu dalam mengidentifikasi kebutuhan pelatihan tambahan dan merekomendasikan solusi yang sesuai.,Memastikan bahwa semua pelatihan dilakukan sesuai dengan standar keselamatan dan kesehatan kerja.,Melaporkan perkembangan dan hasil pelatihan kepada manajemen.,Membantu dalam mengelola inventaris dan peralatan pelatihan.๐ Kualifikasi & Syarat
Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai instruktur atau dalam peran yang serupa.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang prosedur, standar, dan praktik terbaik di industri frozen food.,Kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki sertifikat atau sertifikasi dalam bidang yang relevan akan menjadi nilai tambah.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat karyawan dan memberikan bimbingan yang sesuai.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif sendiri.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan mengajar dan memberikan bimbingan kepada karyawan.Kemampuan untuk merancang dan mengembangkan program pelatihan.Kemampuan untuk melakukan evaluasi dan penilaian kinerja.Kemampuan untuk mengkoordinasikan jadwal pelatihan.Kemampuan untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan tambahan.Kemampuan untuk memastikan standar keselamatan dan kesehatan kerja.Kemampuan untuk melaporkan perkembangan dan hasil pelatihan.Kemampuan untuk mengelola inventaris dan peralatan pelatihan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang